根據(jù)《中國科學(xué)院研究所中層領(lǐng)導(dǎo)人員選拔聘用和管理實(shí)施辦法》（科發(fā)黨字[2017]25號(hào)）和《中國科學(xué)院西安分院 陜西省科學(xué)院機(jī)關(guān)中層干部管理辦法（試行）》（分省院發(fā)〔2017〕2號(hào)）文件，結(jié)合西安分院（省科學(xué)院）實(shí)際，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，公開招聘機(jī)關(guān)中層正職崗位1名?，F(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：  

　　一、招聘崗位  

　　組織人事處：處長(zhǎng)1名； 

　　二、招聘范圍及聘用待遇 、任期   

　　1. 招聘范圍：中科院西安分院各單位在編在崗職工，陜西省科學(xué)院在編在崗職工，中科院系統(tǒng)從事人事工作在崗職工。  

　　2. 聘用后待遇：沒有擔(dān)任過所競(jìng)聘崗位工作的人員，試用期6個(gè)月，試用期考核合格后正式聘任。 

　　（1）享受所聘級(jí)別的崗位待遇，參加相應(yīng)級(jí)別的會(huì)議，閱讀相關(guān)文件等； 

　　（2）任職期間享受崗位所規(guī)定的薪酬； 

　　（3）其他待遇按照國家相應(yīng)政策調(diào)整。 

　　3. 任期 

　　與本屆分省院領(lǐng)導(dǎo)班子任期同步，在同一崗位上最多連任兩屆。 

　　三、基本任職條件  

　　1．遵紀(jì)守法，具有良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德。  

　　2．愛崗敬業(yè)，具有責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。  

　　3．具有較高的政策理論水平，較強(qiáng)的分析、組織及協(xié)調(diào)能力。  

　　4．系統(tǒng)掌握崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能；熟悉與工作相關(guān)的法律法規(guī)與政策，有較強(qiáng)的文字處理能力。  

　　5．應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。  

　　6． 中共黨員，應(yīng)具有5年以上管理或3年以上人事管理工作經(jīng)歷；熟悉干部、人事工作及相關(guān)政策。  

　　應(yīng)具有處長(zhǎng)崗位任職經(jīng)歷，或具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷；新提任的，應(yīng)在副處長(zhǎng)或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年，近3年年度考核為合格或優(yōu)秀。 

　　四、主要職能  

　　負(fù)責(zé)本部門的全面工作，院屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子及后備干部隊(duì)伍建設(shè)、組織開展干部監(jiān)督、管理與教育；統(tǒng)戰(zhàn)工作（民主黨派、無黨派、僑聯(lián)）；國家、中科院、省市各類人才的組織推薦、“西部之光”、青促會(huì)等人才培養(yǎng)計(jì)劃，系統(tǒng)繼續(xù)教育；機(jī)關(guān)的人才隊(duì)伍建設(shè)、機(jī)關(guān)人事及干部檔案。  

　　根據(jù)分省院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組的任期目標(biāo)和年度工作計(jì)劃，做好本部門的目標(biāo)和任務(wù)的認(rèn)定，做出本部門年度工作要點(diǎn)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門成員予以落實(shí)和完成；負(fù)責(zé)起草和完善屬本部門工作范疇的各項(xiàng)制度和規(guī)定，并做好宣傳與貫徹；不斷調(diào)查研究，隨時(shí)掌握系統(tǒng)內(nèi)各單位的相關(guān)工作動(dòng)態(tài)和存在的問題，并負(fù)責(zé)協(xié)助解決；負(fù)責(zé)本部門人員的廉政從業(yè)、工作考勤和業(yè)績(jī)考核；負(fù)責(zé)本部門的工作總結(jié)和政務(wù)信息宣傳，完成上級(jí)交代的各種報(bào)告的撰寫；完成分管領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)交代的各種臨時(shí)性任務(wù)；負(fù)責(zé)每月一次的部門會(huì)議和規(guī)定職責(zé)范圍內(nèi)的各種責(zé)任。 

　　五、有關(guān)事項(xiàng)  

　　1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布招聘通知起，凡符合招聘條件的人員均可到分院組織人事處報(bào)名，并填寫《西安分院機(jī)關(guān)中層干部崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》（附件1）。   

　　報(bào)名截止時(shí)間為2017年12月31日(以收到報(bào)名表為準(zhǔn))。  

　　2.須提供以下材料：《西安分院機(jī)關(guān)中層干部崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》（紙質(zhì)件和電子件一式一份）。 

　　能證明本人能力、水平的相關(guān)資料(學(xué)歷、學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明材料、代表性工作報(bào)告、代表性論文、主持的重要工作簡(jiǎn)述等)。  

　　3.資格審查：2018年1月5日。  

　　4.公布競(jìng)聘人員名單：2018年1月10日。  

　　5.通過資格審查的應(yīng)聘人參加崗位競(jìng)聘，報(bào)告15分鐘（要求PPT），答辯5分鐘。報(bào)告內(nèi)容包括工作經(jīng)歷和近3年業(yè)績(jī)、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解及工作設(shè)想。  

　　未通過資格審查者將不通知參加競(jìng)聘，報(bào)名材料恕不退回。  

　　6. 競(jìng)聘時(shí)間：2018年1月，競(jìng)聘時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。  

　　7.聯(lián)系人：朱銳 ，聯(lián)系方式：029-83282862，zr@xab.ac.cn。  

                                                                       2017年12月19日